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WMS:作业人员作业分配原则

[罗戈导读]WMS系统能否真正有效地对仓储作业进行管理,其核心还在于其强大的逻辑运算能力,以及提供对设施设备灵活配置的能力,具备这样的WMS系统将能有效适应多种运营环境,帮助现场管理者有效进行管理,提升仓储作业质量和效率。

WMS系统能否真正有效地对仓储作业进行管理,其核心还在于其强大的逻辑运算能力,以及提供对设施设备灵活配置的能力,具备这样的WMS系统将能有效适应多种运营环境,帮助现场管理者有效进行管理,提升仓储作业质量和效率。

本篇系《WMS系统核心的逻辑算法》系列的第十篇,仅供WMS系统规划人员、系统设计人员参考,如有不正确的地方请批评指正,共同探讨与进步。

5.7.11 系统对拣货人员作业的分配原则

1、系统设置拣货人员安排表,以方便管理人员进行人员安排。

2、系统对拣货人员作业安排原则如下:

(1)作业安排的基本条件:作业类型(整件和拆零),作业拣货区,订单类型(被动补货、主动补货、拣货、移库、采购退出、盘点等),作业优先级。

(2)系统允许跨作业类型、作业区、订单类型进行安排,但必须指定各作业安排的优先级。

(3)系统在给拣货人员分配拣货任务时,以优先级排序进行分配,只有当上一优先级的任务完成后才能分配下一优先级的任务。如果没有与该拣货员安排相匹配的作业任务,则系统不分配拣货任务,提示没有拣货任务。

(4)系统在给拣货人员分配拣货任务时,要保证订单在各区域作业的同步性,防止作业分配不当造成复核等待。

(5)如果零货是采用电子标签拣货模式,需要在现场设置任务提示器,同时也需要在扫描周转箱索取任务时,同时将工号扫描,以便核对拣货员任务安排,同时也将记录下拣货人员。

5.7.12 系统对集货复核人员作业的分配原则

1、系统设置集货复核人员安排表,以方便管理人员进行人员安排。

2、系统对集货复核人员作业安排原则如下:

(1)作业安排的基本条件:订单货主,配送路线、订单类型(正常、越库、采购退出等)、作业优先级。

(2)系统允许跨货主、配送路线、订单类型进行安排,即允许一个人全部都能复核,但必须指定各作业安排的优先级。

(3)系统在给复核员分配复核任务时,以优先级排序进行分配,只有当上一优先级的任务完成后才能分配下一优先级的任务。如果没有与该复核员安排相匹配的作业任务,则系统不分配复核任务,提示没有复核任务。

(4)系统在给复核人员分配拣货任务时,要保证出库订单都有人员复核,同时其优先级要与配送安排相匹配,防止作业分配不当造成装车配送等待。

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